Coaching für Führungskräfte

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Im Coaching von Führungskräften setzt dieBasis auf Coaches, die selbst Erfahrung mit komplexen Arbeitssituationen als Führungskräfte haben. Das Coaching kann daher auf mehreren Ebenen ablaufen: methodisch, fachlich, persönlich, bezogen auf soziale Probleme oder organisatorische Aufgaben. Es geht um die Stärkung der autonomen Handlungsfähigkeit der Führungskraft.

Wir begleiten Führungskräfte in Rahmen von Coachings in unterschiedlichen Phasen:

  • Coaching: Übernahme der Führungsrolle – die ersten 100 Tage
  • Reorganisation und Neuausrichtung von Bereichen
  • Lösen von Schnittstellen und Ablaufthemen
  • Persönliche Entwicklung
  • Coaching zur Prophylaxe von Erschöpfungsständen
  • Coaching zum lösen von inneren Widersprüchen

Für Top-Management bieten wir besondere Coaching-Themen an:

  • Coaching zur Strategiebearbeitung
  • Coaching zu Fragen des Wachstums und Steuerung des eigenen Unternehmens
  • Gestaltung des Zusammenspiels mit Aufsichtsräten und Verwaltungsräten

Coaching von Führungskräften
(PDF, 326 KB)
DieBasis verknüpft Expertenwissen aus den Bereichen Führung, Projektmanagement, Prozessmanagement und Organisationsentwicklung welches wir in Form von Beratung, Seminaren, Lehrgängen, Coaching und Management auf Zeit weitergeben.

Gerne beraten wir Sie zu Seminaren, Weiterbildungen, Beratung und Management auf Zeit in einem unverbindlichen Erstgespräch.

Wir freuen uns auf Ihre Anfrage!
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